El Ministerio de la Igualdad tiene un mayor presupuesto que MinTransporte y MinTIC

Con la creación del Ministerio de la Igualdad y la Equidad se completaron 19 ministerios en Colombia, de los cuales Hacienda, Salud y Educación son los de mayor presupuesto para 2023.

La nueva cartera contará con un presupuesto inicial de $500.000 millones, monto superior a otras carteras ya existentes, por ejemplo, MinTIC, MinJusticia, MinCiencia y MinTransporte.

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Uno de los datos que llamó la atención en la estructura de este Ministerio es que se espera que tenga cinco viceministerios, lo cual para expertos puede ser “una exageración”.

Por ejemplo, José Antonio Ocampo, exministro de Hacienda, trinó: “la estructura propuesta para el Ministerio de la Igualdad no tiene precedentes y debe ser simplificada radicalmente; no cinco sino máximo dos viceministros, como en otros ministerios; no 20 direcciones generales sino unas cinco; y ningún delegado en los departamentos”.

José Manuel Restrepo, quien también es exministro de Hacienda, señaló que más allá del monto, lo relevante en la creación de este Ministerio “es saber qué se está integrando y luego saber cuánto es el costo marginal adicional. La sensación que queda, simplemente por la estructura, es significativa y exageradamente alta. Hay una altísima dosis de burocracia ineficiente e innecesaria”.

En el sondeo realizado por La República, a partir de los datos oficiales de Función Pública, se evidencia que el Ministerio de la Igualdad sería el único con cinco viceministros, se trata del Viceministerio de las Mujeres, Viceministerio de la Juventud, Viceministerio para las Poblaciones y Territorios Excluidos y la Superación de la Pobreza, Viceministerio de las Diversidades y el Viceministerio de Pueblos Étnicos y Campesinos. La mayoría de las carteras cuenta con dos viceministerios.

Según los datos del presupuesto para 2023, antes de la reciente adición presupuestal, el Ministerio de Hacienda, que cuenta con un presupuesto que ronda $50 billones, tiene solamente dos viceministros, pero se suma un secretario general, un director administrativo, un director del Presupuesto Público Nacional, un director de Crédito Público, un director de Apoyo Fiscal, un director de Política Macroeconómica, un director de Tecnología, un director de Regulación económica y un asesor jurídico.

Restrepo destacó que “todos estamos convencidos de que deben existir instrumentos de política pública para avanzar rápidamente en la equidad. En lo que no estamos de acuerdo es en que para lograr la equidad tengamos que multiplicar la burocracia ineficiente en el Estado”.

Para el exfuncionario, tantos directores y viceministerios significan costos adicionales innecesarios y generan cargas y procesos administrativos inoperantes que hacen poco efectivo el ministerio.

Sin embargo, Colombia quedó como el segundo país más desigual de Latinoamérica en 2021, solamente detrás de Brasil, según el Banco Mundial. Los ingresos de 10% de la población más rica de los colombianos es once veces mayor que la de 10% más pobre. El nuevo Ministerio nace para implementar medidas específicamente en esta materia.