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Claro Colombia, escogido como el mejor operador en experiencia general de cobertura
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La compañía logró el octavo lugar en un ranking 10, en el que se reconocieron los avances y estrategias implementadas por las empresas en temas de diversidad, equidad e inclusión
En el marco del WeTrade, feria de oportunidades y negocios Diversos, Claro Colombia fue reconocida por la Cámara Colombiana de la Diversidad y el Centro Nacional de Consultoría, como una de las 10 organizaciones más incluyentes de América Latina en el 2024.
La compañía logró el octavo lugar en un ranking 10, en el que se reconocieron los avances y estrategias implementadas por las empresas en temas de diversidad, equidad e inclusión.
Con la estrategia de sostenibilidad, Claro por Colombia y la implementación de programas como la Ruta de Inclusión Social y Laboral, Escuelas Conectadas Claro por Colombia, Salas de Tecnología Claro por Colombia, Vinculación de personas en condición de discapacidad intelectual, entre algunas iniciativas.
“Somos la única empresa de telecomunicaciones en recibir el reconocimiento de estar entre las 10 empresas más incluyentes del país. Ha sido un trabajo constante para lograr transformar vidas con tecnología y derrumbar paradigmas en temas de diversidad, equidad e inclusión a nivel interno, lo que se refleja en nuestros colaboradores y colaboradoras, y, por supuesto, en nuestros clientes”, destacó María Consuelo Castro, gerente de Sostenibilidad de Claro por Colombia.
Banco de Bogotá; Teleperformance; Ecopetrol; Bancolombia; Scotiabank Colpatria; Grupo Aval; Cenit; Claro; Sanofi, y MSD.
Desde la compañía dicen que esta decisión se produce como consecuencia de un mutuo acuerdo celebrado hoy entre la empresa y el ejecutivo
Alejandro Weinstein, Nicolas Weinstein, Ernesto Carrizosa y Jose Frugone fueron los nombramientos confirmados por la compañía
Esta suspensión podría afectar también el empleo; según estimaciones de las compañías, se llegarían a perder entre 80.000 y 85.000 puestos de trabajo
