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Jaime Alberto Cabal, presidente de Fenalco.
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Cabal dijo que, entre más aumente el número de trabajadores y las horas extras nocturnas, el peso porcentual y el valor absoluto aumentaría sensiblemente
Fenalco aseguró que habrá una cascada en los costos de trabajo por reforma laboral. Según Jaime Alberto Cabal, presidente del gremio, la aprobación de este proyecto que está siendo tramitado en la Cámara de Representantes "es un duro golpe para la generación de empleo".
"Tras el anuncio de los artículos aprobados inicia la cascada de fuertes incrementos en los costos laborales, lo que perjudicará especialmente a las micro, pequeñas y medianas empresas, es decir 97% del tejido empresarial colombiano; sobre todo tendrá mayor impacto en el comercio, las tiendas de barrio, panaderías, cafeterías, restaurantes, hoteles, empresas de transporte, logística y vigilancia, entre muchas actividades de la economía", dijo Cabal.
Para el dirigente gremial, "no es solo un artículo en especial, nos preocupa el espíritu de la reforma que parece estar pensada para los colombianos que ya gozan de trabajo, en particular los que están sindicalizados, pero olvida a los más de dos millones que hoy no están contratados o son informales. Preocupa especialmente todos los artículos que generan costos adicionales a los empleadores”.
Desde el gremio aseguraron que la semana pasada fue aprobada el artículo 13 del proyecto de reforma laboral, el cual establece el recargo nocturno desde las 7:00 PM."El aumento de este costo, sin tener en cuenta los otros factores, sería de 8,95%. Es evidente que, entre más aumente el número de trabajadores y las horas extras nocturnas, el peso porcentual y el valor absoluto aumentaría sensiblemente, allí empieza la cascada de incrementos a los costos laborales, que seguramente afectará la generación de nuevos puestos de trabajo y destruirá muchos otros".
Cabal también apuntó a que se aprobó el aumento de la remuneración en día de descanso obligatorio, "que si bien es cierto tiene un periodo de transición para su aplicación, implica que lo que hoy se remunera a 75% pase a 100%, lo que implica un aumento de 25% de los costos por este concepto. Adicionalmente, no exigir la excusa médica por incapacidad afectará negativamente la productividad de las empresas".
"Esta situación debe poner a pensar a los colombianos sobre el futuro de la sostenibilidad de las empresas, que para mantenerse a flote deberán optar por cambiar su jornada de trabajo con detrimento de las ventas y del consumo agregado del país; aumentar los precios de los productos y servicios, generando inflación o, prescindir de puestos de trabajo. Esto puede ser una estocada final para el tejido empresarial colombiano”, concluyó.
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