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Con esto, Pacific espera incrementar producción, flujo de fondos y reservas netas sin realizar el desembolso completo inmediatamente. Esto, ya que el precio que la compañía pagará estará compuesto por pagos de regalías y efectivo.
La contraprestación de ese efectivo depende de la producción acumulada y está limitada a US$48 millones, que se calculan en: uno, pagos mensuales variables igual a 4% de la producción mensual neta, multiplicada por el precio de barril aplicable, y dos, pagos en efectivo distribuidos en tres cuotas. La primera de US$5 millones, estimada cuando la producción del bloque alcance los cinco millones de barriles; la segunda cuota, de US$5 millones, cuando la producción alcance los diez millones de barriles; y la tercera, cuando alcance los 20 millones de barriles.
Ronald Pantin, CEO de la compañía, aseguró que con esta adquisición se consolida "un importante nuevo descubrimiento de crudo pesado en Colombia. Nuestra producción neta antes de regalías se incrementará a un ciento por ciento menos Pagos Variables Mensuales, equivalentes a 4%, lo cual tiene un impacto positivo inmediato en el flujo de fondos y duplica nuestras reservas netas en el Bloque, sin tener que hacer un desembolso de efectivo inicial".
Según la empresa, a 31 de diciembre de 2014, se estimaba que el Bloque CPE-6 contenía 38 MMbbl de reservas 2P, según la evaluación de un tercer evaluador independiente. El acuerdo tiene fecha efectiva desde el 17 de diciembre de 2015, sin embargo, la cesión del porcentaje de participación que Talisman tiene en el bloque a favor de la compañía está sujeta a la aprobación de la Agencia Nacional de Hidrocarburos
Pantin precisó que "los pagos en efectivo serán distribuidos en tres cuotas con base en hitos de producción bruta acumulada en el bloque". Además, aseguró que las instalaciones de la primera fase están construidas y operando ofreciendo infraestructura que permite incrementar la producción de manera significativa. La Compañía espera perforar y desarrollar este activo de crudo pesado a su máximo potencial, el cual contiene una gran cantidad de crudo en sitio".
Luz Estela Vélez Hernández, gerente de Emermédica, aseguró que la empresa tiene 256.000 afiliados y espera un crecimiento de 10% en 2024
Del monto invertido, casi 31% fue destinado a iniciativas de educación en áreas como acceso, calidad e infraestructura
Además, la empresa recalcó que próximamente abrirán nuevos puntos de venta en otras regiones como Neiva y Bucaramanga
