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La compañía alemana reportó que llegó al máximo de sus perspectivas en ventas en el país con empresas como Petrobras y EPM
La multinacional alemana SAP, dedicada a la creación de productos informáticos de gestión empresarial, anunció que en Latinoamérica, puntualmente en Colombia, registró un crecimiento a doble dígito en los ingresos por cuenta de soluciones en la nube en 2021.
La tendencia al cambio constante de trabajo en tiempos de pandemia, y la búsqueda de crecimiento en las empresas han llevado a que las soluciones enfocadas en el manejo de recursos humanos se conviertan, sin duda, en una prioridad en compañías de distintos sectores.
El incremento en ventas a triple dígito de soluciones en la nube del portafolio de SAP SuccessFactor confirman esta búsqueda de desarrollo y crecimiento, en visión de la compañía. La banca, travel, manufactura y healthcare registraron mayor desarrollo y progreso tras su implementación.
“El excelente desempeño demostrado en todas nuestras principales líneas de soluciones en la nube nos dan la pauta de que las empresas de la región nos siguen considerando su socio estratégico para emprender su viaje de transformación, tanto en términos de innovación como de sostenibilidad, tal como se menciona en nuestros resultados globales. SAP confía en que su impulso positivo continuará a lo largo de 2022 y espera un crecimiento acelerado de los ingresos de la nube, respaldado por una fuerte tracción de SAP S/4HANA Cloud”, dijo Sonja Simon, CFO de SAP Latinoamérica y el Caribe.
Una de las soluciones que brinda SAP va enrutada en mejorar aspectos medioambientales, característica que usan las empresas como Petrobras para mejorar en un ámbito sostenible. Esta empresa de petróleo y gas brasilera usa SAP Environment, Health and Safety Management con el fin de contribuir en su plan de reducción de emisiones en 25% y el uso del agua en 30%.
Por su parte, EPM, multinacional colombiana enfocada en servicios públicos y filiales, implementará SAP S/4HANA en su búsqueda por mejorar su estrategia corporativa sostenible y optimizar sus procesos para mejorar la experiencia de los usuarios en los seis países de Latinoamérica donde opera. Además de esto, esta solución será usada con el fin de unificar las 47 empresas que hacen parte del grupo y tener un mayor control operacional.
Arcos Dorados, franquicia de restaurantes McDonald’s, y Alkosto, empresa distribuidora de productos de mercado, hogar y electrónica, han optado por la opción SAP SuccessFactors.
La primera la adquirió con el objetivo de reestructurar, mejorar y transformar su área de Recursos Humanos, para así tener una mayor agilidad con los procesos relacionados al manejo adecuado de sus 70.000 empleados con los que cuenta.
Mientras que la segunda compañía busca automatizar los procesos de desempeño y desarrollo de su fuerza laboral, lo que evitaría, en ese caso, las interacciones manuales en función de la optimización de la gestión.
De acuerdo con datos del informe mensual del sector automotor de la Andi y Fenalco, los automóviles han registrado una caída de 5,1% frente a 2023
Esta suspensión podría afectar también el empleo; según estimaciones de las compañías, se llegarían a perder entre 80.000 y 85.000 puestos de trabajo
Alejandro Weinstein, Nicolas Weinstein, Ernesto Carrizosa y Jose Frugone fueron los nombramientos confirmados por la compañía
