MI SELECCIÓN DE NOTICIAS
Noticias personalizadas, de acuerdo a sus temas de interés
Las cajas de compensación familiar fueron creadas hace 60 años en Colombia para beneficiar a los trabajadores con un aporte de 4% de la nómina de las empresas. Actualmente hay 43 cajas y 627.595 empresas aportantes. Las solidarias hoy tienen una participación del 31,5% en salud, 42 agencias de empleo y 253 centros de recreación.
Agregue a sus temas de interés
Las mujeres también están en el foco de los programas de responsabilidad social de las cajas.
La responsabilidad social empresarial es uno de los ejes fundamentales en las compañías y las cajas de compensación familiar no son la excepción. Dichas entidades le apuestan a mejorar las condiciones de sus empleados y afiliados a través de diferentes programas educativos, recreativos, de capacitación, cultura y deporte, entre otros.
Cajas de Compensación se dio a la tarea de indagar en aquellos programas que se desarrollan actualmente en las diferentes cajas del país.
Por ejemplo, Comfandi, como organización socialmente responsable, le apuesta al desarrollo de organizaciones campesinas y agricultores independientes del Valle del Cauca.
Por su parte Cafam, dentro de su programa de responsabilidad social más importante, destaca que, desde hace 31 años, por medio del Premio Cafam a la Mujer, exalta las obras de líderes sociales que trabajan de manera anónima por sus comunidades.
“El objetivo del Premio Cafam a la Mujer es rendir un homenaje a quienes en Colombia lideran acciones humanitarias con el propósito de ayudar a quienes por diferentes circunstancias necesitan apoyo y solidaridad para superar las dificultades que las agobian”, agregó Martha Lucía Merchán, coordinadora de relaciones públicas.
Con el programa “Oye, cómo vas” busca brindar una solución de movilidad a los colaboradores, impactando positivamente en la calidad de vida de las personas, el medio ambiente y la movilidad de la ciudad.
Hace 31 años, por medio del Premio Cafam a la Mujer, la Caja exalta las obras de líderes sociales por sus comunidades. Se han reconocido más de 5.000 historias y Colombia ha sido testigo del liderazgo de la mujer.
Cada año entrega 20.000 kits escolares a trabajadores de bajos recursos, este beneficio lo reciben quienes devengan menos de cuatro salarios mínimos y que postularon a sus hijos entre los 5 años y los 10 años.
A través de su Programa Atención a Personas en Condición de Discapacidad busca potencializar cualidades extraordinarias en la población afiliada que presenta limitaciones psíquicas, sensoriales, físicas y sensitivas.
El fondo para la Atención Integral a la Niñez permite a la Caja de Compensación Familiar de Fenalco del Tolima desarrollar programas de calidad con alto impacto social en atención a la niñez y jornada escolar complementaria.
Hay más de 627.000 empresas aportantes al sector solidario
A través de la alianza entre academia y CCF se invirtieron $330.000 millones
En el último año se presentaron 90.398 puestos en esta rama.
