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El Fondo de Pensiones y Cesantías Porvenir presentó su tercer informe de sostenibilidad bajo la metodología del GRI
En los últimos años ha crecido el interés de las empresas en Colombia por desarrollar y fortalecer sus estrategias de sostenibilidad e impacto social, con el fin de generar confianza entre sus grupos de interés y entregar valor real para la sociedad. Lo anterior, se demuestra en un informe del Global Report Initiative (GRI), el cual destaca que el país se encuentra en el grupo de países más sostenibles bajo estos estándares que son usados por más de 70% de las compañías en el mundo.
Precisamente, el Fondo de Pensiones y Cesantías Porvenir acaba de presentar su tercer informe de sostenibilidad, preparado bajo los lineamientos del GRI y que destaca aspectos como la inversión, innovación y sostenibilidad, así como la adaptación de su modelo de sostenibilidad alineado con el cumplimiento de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible.
El Informe de Sostenibilidad 2022 presenta las principales acciones y resultados de la compañía respecto a sus desempeño económico, social y ambiental durante el año inmediatamente anterior, de una manera transparente y con énfasis en su contribución al desarrollo del país y el bienestar de sus afiliados.
Algunos de los temas que se resaltan en el Informe publicado por la entidad destacan temas como la inversión, las acciones en materia de gobierno corporativo, ética y anticorrupción, compras sostenibles, inversión responsable, innovación digital, educación financiera, responsabilidad ambiental, entre otros que marcan el día a día de su operación y tienen impacto directo e indirecto entre sus grupos de interés.
Entre los aspectos principales que trabajó la compañía durante aquel periodo, se destaca su adhesión al Pacto Global de las Naciones Unidas y el sello de calidad de Educación Financiera otorgado por la Superfinanciera, gracias a su programa “Academia del Ahorro”.
Así mismo, la AFP Porvenir fue destacada como uno de los mejores lugares para trabajar para las mujeres en Colombia, ubicándose en el puesto 7º del ranking a nivel regional y la única compañía colombiana que entró en las 10 posiciones del listado internacional.
La innovación es otro de los pilares que ha desarrollado la entidad en 2022, que se materializó en los avances de su ecosistema digital. Hoy por hoy, 98% de las interacciones con clientes se realizan de manera virtual, a través de los cuales pueden acceder a servicios como la solicitud de pensión en línea, el retiro de cesantías, la plataforma de afiliación digital Porvenir Clic y la implementación de WhatsApp Empresarial.
“Porvenir hemos comprendido que la sostenibilidad es la mejor manera de generar valor de largo plazo a nuestros afiliados, colaboradores y proveedores. Por esta razón, nos hemos enfocado en avanzar en acciones que aporten a la conservación de nuestro planeta, que generen bienestar social y nos permitan generar desarrollo económico, todo en pro de construir un mejor país”, dijo Bernardo Sánchez, gerente de mercadeo y sostenibilidad de Porvenir.
En cuanto a gestión social, la compañía impactó a 2,1 millones de colombianos bajo las iniciativas de Educación Financiera, acompañó la materialización de 96 emprendimientos de adultos mayores gracias al Observatorio para el Emprendimiento y la Empleabilidad del adulto mayor y desarrolló programas de voluntariado que contaron la participación de más de 375 colaboradores.
Por último, Porvenir se consolidó como líder en administrador de estos fondos, alcanzando una participación del mercado de 60,54% (14,2 millones de afiliados), mientras que en materia de cesantías registró un crecimiento de 5%, con un total de 5,1 millones de afiliados.
Los compromisos de la entidad con la realización de inversiones estratégicas, promover el ahorro en las futuras generaciones y velar por el cuidado ambiental, se reflejan en este informe que resalta el papel de la sostenibilidad como eje central de su modelo de negocio.
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