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En un entorno retador, de volatilidad de los mercados y rendimientos negativos, se anuncian recortes de beneficios y empleos
Los administradores de fondos más grandes del mundo, incluidos BlackRock Inc. y State Street Corp., están recortando salarios y tomando otras medidas para controlar los costos en medio de la volatilidad del mercado a medida que los clientes retiran activos y se mantienen al margen, informó el Financial Times.
BlackRock planea posponer la contratación para puestos más senior y llenar otros puestos disponibles con empleados junior menos costosos, dijo FT, citando al director financiero de la compañía. Los beneficios salariales y de los empleados de State Street disminuyeron en un 15% durante el segundo trimestre, dijo el periódico.
El director ejecutivo de T. Rowe Price Group Inc., Rob Sharps, dijo que el fondo planea ser cauteloso sobre qué puestos se cubrirán durante el resto del año, a menos que los mercados mejoren.
Abrdn Plc tiene planes de reducir la plantilla en otros 500 puestos en los próximos 18 meses después de eliminar tantos el año pasado, pero también ha anunciado aumentos salariales para su personal peor pagado, según el informe de FT.
Jupiter Asset Management Ltd. tiene como objetivo nivelar el pago variable para fin de año en medio de los altos costos y los retiros de los clientes, pero dijo que está teniendo cuidado de equilibrar los retornos de los accionistas con las recompensas adecuadas para los empleados.
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